Meine Chefin und stellvertretende Chefin sind für mich sehr merkwürdig, indem Sie hassen es, per Sie angesprochen zu werden.
Ich habe eine Email geschrieben, wo ich mich als Angestellte der Firma identifiziert habe, um die Abrechnung eines Arbeitstages zu klären. Am kommenden Tag kommte die Chefin zu mir zu sagen, dass sie so sauer war, da ich ihr per Sie angesprochen habe. Sie ist, wortlich, “Leitung” und keine Freundschaft.
Sowas habe ich nie erlebt, weder in Deutschland noch im Ausland.
Es gefällt mir nicht, Menschen zu duzen, mit denen ich nicht befreundet bin, aber wenn ich per Sie sie anspreche, reagiert sie aggressiv. Sie sitzt und hat eine körperlich nicht sehr anspruchsvolle Arbeit. Währenddessen mache ich das Gegenteil. Wir sind nicht gleichberechtigt. Diese Person verdient nicht meine Freundschaft.
Korrekt ist immer, deine Vorgesetzten per Sie anzusprechen. Fiktive Freundschaften stören mich sehr.
Für mich versuch sie, mich zu manipulieren, verstehe aber nicht wozu. Bin ich paranoid?
Korrekt ist immer, deine Vorgesetzten per Sie anzusprechen. Fiktive Freundschaften stören mich sehr.
Das war mal so. Heute ist das nicht mehr der Fall und ich bin darum ehrlich gesagt nicht traurig. Aber Duzen ist aus meiner Sicht auch kein Synonym für Freundschaft.
und ich bin darum ehrlich gesagt nicht traurig.
wieso?
Stock im Arsch hat sich als wenig ergonomisch erwiesen.
Weil es altertümlicher, ewiggestriger, konservativer und maximal umständlicher Schwachsinn ist.
Persönliche Entscheidung. Ich finde das Sie sperrig und unnötig und da ich sowieso viel mit Amis spreche, habe ich mich irgendwie umgewöhnt.
Duzen wird immer verbreiteter, vor allem bei jüngeren Menschen. Das hat nicht viel mit Freundschaft oder Gleichberechtigung zu tun. Es ist einfach ein Wandel der passiert, evtl. auch wegen Einfluss aus dem englischsprachigen Raum (dort ist es ziemlich üblich bei der Arbeit alle bis hin zum CEO mit Vornamen anzusprechen, was quasi einem Duzen entspricht).
Wenn du dich weigerst deine Chefin zu Duzen kann das so gedeutet werden als würdest du sie überhaupt nicht mögen, nicht dass du keine Freundschaft willst. Deshalb ist sie sauer.
Ich denke schon.
Für mich versuch sie, mich zu manipulieren, verstehe aber nicht wozu. Bin ich paranoid?
Ich glaube so schlimm ist das nicht. Ich mag es auch nicht gerne gesiezt zu werden, fühlt sich für mich einfach zu formell an. Einige fühlen sich auch z.B. an Altersunterschiede erinnert oder möchten aus anderen persönlichen Gründen nicht gesiezt werden.
Ich habe eh das Gefühl, dass Siezen immer mehr aus der Mode Fällt und hauptsächlich noch in der Bildung (Schule, Uni z.T.) und mit älteren Leuten verwendet wird. (Ich tue es sonst noch im Kontakt mit Amtspersonen, da es da noch eher die norm ist).
In vielen (gerade Büro-) Jobs ist aiezen schon länger out.
Wenn es dir (hoffe das ist ok ;) ) lieber ist, deine Vorgesetzte zu Siezen um eine Distanz zu wahren, sollte sie das aber trotzdem respektieren.
fühlen sich auch z.B. an Altersunterschiede erinnert
Oh das fühle ich. Als ich mal in einem eigentlich lockeren Alltagsgespräch von nem Studierenden gesiezt wurde, wurds mir irgendwie ganz komisch.
Es gibt diesen einen einschneidenden Punkt im Leben, an dem man zum ersten Mal von irgendwelchem Jugendlichen gesiezt wird. Niederschmetternd.
Ich war nichtmals mit der Schule fertig, als mich irgendwelche Kids an der Bushalte gefragt haben ob der Bus schon weg wäre und mich dabei gesiezt haben. Das tat weh.
Ich habe eh das Gefühl, dass Siezen immer mehr aus der Mode Fällt und hauptsächlich noch in der Bildung (Schule, Uni z.T.)
meinst Du, dass im Jahr 2024 Lehrer, Dozenten und Professoren geduzt werden?
Ja.
Ja. Auch vorher schon. Hab mit Ende 20 eine Umschulung angefangen. Als erwachsener geduzt zu werden, während man die andere Person siezen soll, kann ich nicht nachvollziehen. Wer mich duzt, wird zurückgeduzt (mal ganz abgesehen davon, dass ich in den allermeisten Fällen das Du bevorzuge).
Bin in den Niederlanden und hier ist das Duzen praktisch universell. Bei uns am Lehrstuhl will Niemand von Studis mit irgendetwas anderem als dem Rufnamen angesprochen werden.
Ich habe bis vor fünf Jahren in Karlsruhe studiert, da war die de-facto Regel, dass fast alle nicht-Professoren pauschal geduzt haben und geduzt wurden. Professoren wurden von Studenten in der Regel gesiezt, aber auch da gab es Ausnahmen, denen dass zu blöd war.
Selbst in der Schule habe ich mittlerweile schon von Fällen gehört in denen einzelne Lehrer mit der Klasse per Du waren, insbesondere in der Oberstufe.
Ja, bei uns gibts im Master recht kleine Kursgrößen und viele Dozenten werden geduzt und mit Vornamen angesprochen.
Gab bei mir an der Uni einige Dozenten und auch ein paar Professoren die sich mit ihren Masterstudenten duzten. War aber auch in den eher kleineren Vertiefungsrichtungen.
Korrekt ist immer, deine Vorgesetzten per Sie anzusprechen
Äh, nein. Einfach nein. Duzen hat nichts mit Freundschaft zu tun. Die Verwendung von “Sie” versucht lediglich, eine sprachliche Distanz zu schaffen. Manche glauben sogar irrtümlich, das habe was mit Respekt zu tun.
Ehrlicherweise hat Siezen aber keinen Mehrwert.
Dass deine Chefin so reagiert, ist natürlich lächerlich, denn dass Du kann auch nicht aufgezwungen werden.
Was ist das denn für ein Post 😂
OP ich glaube du benutzt das “Sie”, um mentale Distanz zu schaffen, das ist aber beim “Du” genauso gut möglich. Außerdem klingt es nicht immer so “unterwürfig” wie Siezen (in meiner Meinung) und ich bin ganz froh dass das in meiner Berufslaufbahn nicht gängig ist. Wird bei Kundenkontakt anders sein, aber innerhalb eines Unternehmens, warum?
Generell sehe ich das nun mit vorgesetzten siezen auch nicht so eng.
Aber das ist eine sache der absprache, es gehören zwei leute dazu. Normalerweise fragt einer “ist es ok, wenn wir uns duzen?” und dann darf der andere entscheiden und auch nein sagen… Hat denn so eine absprache überhaupt stattgefunden?
Hat denn so eine absprache überhaupt stattgefunden?
nein
Ich würde so weit gehen zu sagen, dass Chefs die mit ihren direkten Untergebenen nicht per Du sind im Allgemeinen ein Warnsignal sind. Wenn du so schlecht miteinander klar kommst, oder dir in deiner Autorität so unsicher bist, dass du dieses Maß an Distanzierung benötigst, dann ist das ein ganz schlechtes Zeichen. (Mag bei sehr alten Leuten noch anders sein, und auch Abhängig von der Industrie sein, aber im akademischen Umfeld in der Informatik würde dich niemand mehr für voll nehmen, wenn du so was abziehst…)
Sowas habe ich nie erlebt, weder in Deutschland noch im Ausland.
Dann fehlt die Auslandserfahrung. Siezen ist in sehr vielen Ländern absolut unüblich. Deutschland ist mit dem im Vergleich noch eher verbreiteten Sie da tatsächlich eher die Ausnahme.
Naja, für die eine Seite ist Duzen nicht gewünscht, für die andere Seite ist Siezen nicht gewünscht… Auf irgendwas muss man sich aber einigen wenn man zusammen arbeiten will/muss. Klar weckt das irgendwelche Gefühle so oder so angesprochen zu werden. Und halt unterschiedliche Gefühle aus unterschiedlichen Gründen bei verschiedenen Personen… Vielleicht muss man mal offen miteinander reden und eine Lösung finden. Oder erstmal sich gegenseitig Verstehen wieso man da unterschiedlicher Meinung ist.
Ich persönlich finde duzen sowieso okay. Ich wäre damit einverstanden wenn man wie im Englischen einfach immer ein und dasselbe Wort für die Anrede benutzt und sich das Siezen schenkt. Höflichkeit und Respekt drückt man dann einfach mit dem Rest vom Satz aus. Dann müsste ich mir nicht immer so viele Gedanken machen. Und unter jungen Leuten und im Internet und so ist das ja praktisch auch gang und gäbe. Und in ganzen Berufen. Im professionellen Umfeld in Deutschland oft aber auch nicht. Aber man muss sich unbedingt gemeinsam auf etwas einigen, sonst macht man aus einem kleinen Wort irgendwie unnötigerweise eine persönliche Auseinandersetzung.Ich kann mir auch gut vorstellen, dass die Chefinnen meinen es arbeiten alle für die gleiche Firma und da sollte man direkter miteinander umgehen. Und Sie wollen auf Distanz gehen weil es hier einen Unterschied zwischen körperlicher und Schreibtischarbeit gibt.
Naja, für die eine Seite ist Duzen nicht gewünscht, für die andere Seite ist Siezen nicht gewünscht… Auf irgendwas muss man sich aber einigen wenn man zusammen arbeiten will/muss.
Einfach, wie die Boomer es wollen, sämtliche Fürwörter wegfallen lassen.
Stimmt, ist etwas anstrengend aber häufing kommt man mit so billigen Tricks aus, jefenfalls in E-Mails. »Sehr geehrte Vorname Nachname, … hier ist mein Stundenzettel…« Löst jetzt das Problem nicht direkt, aber da kann schlecht jemand meckern.
Ja dann sprich die einfach mit namen an. Man gewöhnt sich dran, mein Chef ist jünger als ich, vielleicht ging es deswegen auch einfacher XD
Duzt sie Dich denn? Kannst ja mit einem Anwalt drohen, dann wird sie verstehen dass Du es ernst meinst.
Ich hoffe mein Du hier ist ok auch wenn wir nicht befreundet sind.
Die Klage aber bitte unbedingt noch laminieren!
Ernsthaft, sehr deutsche Antwort. Was für ein Mensch verklagt einen denn, weil man “du” sagt?
Geh mal ein paar Polizisten duzen, am besten kritisierst du sie auch noch aber ohne sie zu beleidigen, sonst wäre es zu einfach für sie. Oder falls du einen Richter zur Hand hast gerne auch den.
Das macht einen Unterschied ob es beleidigend gemeint ist und ja, Menschen sind in der Regel in der Lage den Unterschied zu erkennen. Das ist wie wenn du Transmenschen misgenderst: Wir können erkennen ob das Dummheit oder Böswilligkeit war.
Die sind ja auch im Amt, das ist wohl nochmal was anderes. Davon abgesehen, ich hab schon sehr oft in irgendwelchen Dokus gesehen, wie jemand einen Polizisten duzt.
alles gut, du zwingst mich nicht, dich zu duzen.
